Версия для слабовидящих
Размер шрифта
Цвет сайта
Изображения

ГИТ: Закон запрещает водителям перерабатывать

27.10.2015

Специалист Гострудинспекции принял участие в заседании круглого стола по вопросам безопасности пассажирских перевозок.

     Сегодня в медиа-центре информационного агентства «Саратов Сегодня» состоялось заседание за круглым столом для обсуждения вопросов в сфере организации безопасности и эффективности пассажирских перевозок. О проблемах в обеспечении надлежащего технического состояния общественного транспорта, контроля за скоростным режимом водителей автобусов, согласования маршрутов, распределения пассажиропотоков и о многом другом высказывались представители государственных и муниципальных структур транспортной отрасли, транспортного бизнеса, Общественной палаты.

Для разъяснений по вопросам соблюдения режима работы водителей на заседании присутствовала начальник правового отдела Государственной инспекции труда Майя Якубовна Кишмахова. Специалист сообщила, что для водителей автотранспортных средств нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю. Для водителей, работающих по календарю пятидневной рабочей недели, рабочий день должен составлять 8 часов, и 7 часов – для работающих по календарю шестидневной рабочей недели. Она также пояснила, что если по условиям работы не может быть соблюдена установленная нормальная ежедневная или еженедельная продолжительность рабочего времени, водителям устанавливается суммированный учет рабочего времени. В этом случае продолжительность ежедневной работы (смены) не может превышать 12 часов – для водителей регулярных городских и пригородных автобусов. Важно понимать, что само время управления транспортом в течение смены не может превышать 9 часов. «Соблюдать режим для водителей – крайне важно. Ведь перерабатывая, а значит, перегружая организм, они подвергают свою жизнь и жизнь пассажиров страшной опасности. Большое количество ДТП сегодня с участием общественного транспорта – тому подтверждение», - сказала Майя Якубовна.       





 

Работодателю
Cannot find 'employ' template with page ''